Encuesta Continua de Empleo, I, II, III y IV Trimestre 2011
Costa Rica, 2010 - 2012
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
- Archivos de datos
-
I Trimestre
2011 -
II Trimestre
2011 -
III Trimestre
2011 -
IV Trimestre
2011
¿Durante cuánto tiempo ha tenido este negocio o actividad en forma continua? (D5)
Archivo de datos : II Trimestre 2011
Descripción general
vald
2059
vald
356400
invd
24427
invd
4225982
Tipo
discrete
Decimales
0
range
1 - 9
Preguntas e instrucciones
Pregunta literal
¿Durante cuánto tiempo ha tenido (nombre) este negocio o actividad en forma continua?
(con interrupciones laborales no mayores a 15 días)
(con interrupciones laborales no mayores a 15 días)
Categorías
| Valor | Categoría | Casos | |
|---|---|---|---|
| 1 | Menos de un mes | 5988 |
1.7%
|
| 2 | Más de un mes a menos de un año | 27841 |
7.8%
|
| 3 | Un año o más | 321242 |
90.1%
|
| 9 | Ignorado | 1329 |
0.4%
|
| Sysmiss | 4225982 |
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.
Texto previo a la pregunta (Pre-pregunta)
SECCIÓN D: Personas Ocupadas Independientes
Texto posterior a la pregunta (Post-pregunta)
Si la respuesta es 2 indicar los meses.
Si la respuesta es 3 indicar los años.
Si la respuesta es 3 indicar los años.
var_qstn_ivulnstr
El objetivo de la pregunta es determinar la continuidad de la administración o atención del negocio o actividad, y no desde la existencia del negocio como tal. A diferencia de la pregunta anterior, ésta busca determinar el tiempo de su manejo a cargo y no de la creación en sí del negocio.
Se debe preguntar durante cuánto tiempo ha estado en el negocio en forma continua con interrupciones laborales no mayores a 15 días.
El bloque D3-D5 cataloga a las personas en trabajadores ocasionales y no ocasionales.
Se debe preguntar durante cuánto tiempo ha estado en el negocio en forma continua con interrupciones laborales no mayores a 15 días.
El bloque D3-D5 cataloga a las personas en trabajadores ocasionales y no ocasionales.
Descripción
Definición
Tiempo de duración del negocio o actividad de las personas ocupadas independientes, cuando es en forma continua (tiempo indefinido o permanente), con interrupciones laborales no mayores a 15 días.
Universo
Personas ocupadas independientes de 15 años o más, residentes habituales de la vivienda.
concept
Concepto
| Nombre |
|---|
| Duración del negocio o actividad permanente |
Imputación y derivación
Imputación
No se imputa.
var_codeinstr
Variable original.
Otros
Seguridad
Uso público.
Notas
Independientes: son personas que trabajan solas o asociadas, pero no están
subordinadas ni dependen de un patrón o un sueldo, y su remuneración directa depende de la ganancia o excedente que genere su actividad en
un periodo de tiempo. Se distinguen dos categorías de trabajadores independientes:
• Cuenta propia: persona con empleo de tipo independiente que trabaja sin contratar personal asalariado de manera permanente, aunque pueden contratar eventualmente personal en forma temporal u ocasional.
• Empleador: persona con empleo de tipo independiente, que para realizar su actividad, contrata permanentemente uno o más trabajadores.
subordinadas ni dependen de un patrón o un sueldo, y su remuneración directa depende de la ganancia o excedente que genere su actividad en
un periodo de tiempo. Se distinguen dos categorías de trabajadores independientes:
• Cuenta propia: persona con empleo de tipo independiente que trabaja sin contratar personal asalariado de manera permanente, aunque pueden contratar eventualmente personal en forma temporal u ocasional.
• Empleador: persona con empleo de tipo independiente, que para realizar su actividad, contrata permanentemente uno o más trabajadores.