Encuesta Continua de Empleo, I, II, III y IV Trimestre 2013
Costa Rica, 2012 - 2014
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
- Archivos de datos
-
I Trimestre
2013 -
II Trimestre
2013 -
III Trimestre
2013 -
IV Trimestre
2013
Por este trabajo ¿le pagaron o le dieron alimentación? (E15A)
Archivo de datos : III Trimestre 2013
Descripción general
vald
6823
vald
1402915
invd
18452
invd
3314563
Tipo
discrete
Decimales
0
range
1 - 9
Preguntas e instrucciones
Pregunta literal
Por este trabajo ¿le pagaron o le dieron alimentación?
(solamente pagos en especie)
(solamente pagos en especie)
Categorías
| Valor | Categoría | Casos | |
|---|---|---|---|
| 1 | Sí | 196229 |
14%
|
| 2 | No | 1206686 |
86%
|
| 9 | Ignorado | 0 |
0%
|
| Sysmiss | 3314563 |
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.
Texto previo a la pregunta (Pre-pregunta)
SECCIÓN E: Personas Ocupadas Asalariadas (refiérase sólo al empleo principal)
Ingreso Asalariado
Ingreso Asalariado
Texto posterior a la pregunta (Post-pregunta)
Si la respuesta es 1 indicar indicar el valor estimado.
var_qstn_ivulnstr
El objetivo de la pregunta es determinar si la persona ocupada asalariada recibe como salario pagos en especies por el trabajo desempeñado (alimentación, transporte o combustible, vivienda, vehículo para uso personal o algún otro pago en especie).
Descripción
Definición
Identifica si por el trabajo a la persona ocupada asalariada le pagaron o le dieron alimentación.
Universo
Personas ocupadas asalariadas de 15 años o más, residentes habituales de la vivienda.
concept
Concepto
| Nombre |
|---|
| Pago de alimentación |
Imputación y derivación
Imputación
No se imputa.
var_codeinstr
Variable original.
Otros
Seguridad
Uso público.
Notas
Asalariados: se caracterizan porque están subordinados a un patrón y dependen directa o indirectamente de las decisiones de ese empleador y su remuneración es una retribución por aportar su fuerza de trabajo. Esta remuneración puede ser en dinero, en especie, o de ambas formase y brindada por mes, semana, hora, destajo, u otro periodo de pago.