Ingresar
Ingresar
  • ¿Qué es el PAD?
  • ¿Qué es ANDA?
  • Política de entrega de Microdatos
  • Bases de datos documentadas INEC
  • Bases de datos documentadas del SEN
    Página principal / Catálogo Central de Datos / REGECE / CR-INEC-ECE-2021 / variable [F10]
REGECE

Encuesta Continua de Empleo, I, II, III, IV Trimestre 2022

Costa Rica, 2021 - 2023
Encuesta Continua de Empleo
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
Última modificación February 06, 2023 Visitas a la página 485696 Metadatos DDI / XML JSON
  • Study description
  • Descargas
  • Descripción de los datos
  • Obtener microdatos
  • Archivos de datos
  • I Trimestre
    2022
  • II Trimestre
    2022
  • III Trimestre
    2022
  • IV Trimestre
    2022
Descargar el archivo CSV Descargar el archivo JSON

¿(Nombre) por cúantas horas a la semana fue contratado(a) para realizar su jornada? (E8A)

Archivo de datos : I Trimestre 2022

Descripción general

vald 6002
vald 1524117
invd 16904
invd 3668426
Tipo discrete
Decimales 0

Preguntas e instrucciones

Pregunta literal
¿(Nombre) por cúantas horas a la semana fue contratado(a) para realizar su jornada?
Categorías
Valor Categoría Casos
1 Menos de 15 horas 50458
3.3%
2 De 15 a menos de 40 horas 188892
12.4%
3 De 40 a 48 horas 806744
52.9%
4 Más de 48 horas 438735
28.8%
5 Otro tipo 39288
2.6%
Sysmiss 3668426
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.
Texto previo a la pregunta (Pre-pregunta)
SECCIÓN E: Personas Ocupadas Asalariadas (refiérase sólo al empleo principal)

Descripción

Definición
Determina la cantidad de horas a la semana por las que fue contratada la persona (jornada laboral).
Universo
Población ocupada asalariada de 15 años y más.

Imputación y derivación

Imputación
No se imputa.
var_codeinstr
Variable original.

Otros

Seguridad
Uso público.
Notas
Asalariados: se caracterizan porque están subordinados a un patrón y dependen directa o indirectamente de las decisiones de ese empleador y su remuneración es una retribución por aportar su fuerza de trabajo. Esta remuneración puede ser en dinero, en especie, o de ambas formase y brindada por mes, semana, hora, destajo, u otro periodo de pago.
Programa Acelerado de Datos INEC / Costa Rica.

© Programa Acelerado de Datos INEC / Costa Rica., All Rights Reserved.