Encuesta Continua de Empleo

Costa Rica, 2024 - 2026
Encuesta Continua de Empleo

Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)

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¿El negocio o actividad de (nombre)... (D3)

Archivo de datos : II Trimestre 2025

Descripción general

vald 2183

vald 527151

invd 19708

invd 4820409

Tipo discrete

Decimales 0

range - - -

Preguntas e instrucciones

Pregunta literal

¿El negocio o actividad de (nombre)…

Categorías

Valor	Categoría
1	...es por tiempo indefinido o permanente?
2	...es sólo por la temporada o la época?
3	...es sólo por un tiempo determinado?
4	...fue por una sola vez?
5	...es sólo cuando se lo piden?
9	Ignorado
Sysmiss

Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.

Instrucciones para el encuestador

El objetivo de la pregunta es determinar la participación y/o temporalidad de la persona en el negocio o establecimiento como dueña(o) o socia(o).

Cuando el informante contrata persona de forma permanente, la temporalidad del negocio DEBERÍA ser por tiempo indefinido o permanente.

El bloque D3-D5 cataloga a las personas en trabajadores ocasionales y no ocasionales.

Texto previo a la pregunta (Pre-pregunta)

SECCIÓN D: Personas Ocupadas Independientes

Texto posterior a la pregunta (Post-pregunta)

Si la respuesta es "…es por tiempo indefinido o permanente?" pase a D5.

Descripción

Definición

Determina la participación de la persona en el negocio o establecimiento como dueña (o) o socia (o).

Universo

Población ocupada independiente (cuenta propia y empleador) de 15 años y más.

Fuente de información

Persona de 15 años o más, que tenga un amplio conocimiento de las características sociodemográficas y económicas de los miembros del hogar (puede ser auto informante, otro informante del hogar o un informante fuera del hogar).

Imputación y derivación

Imputación

No se imputa.

Otros

Seguridad

Uso público.

Notas

Independientes: son personas que trabajan solas o asociadas, pero no están subordinadas ni dependen de un patrón o un sueldo, y su remuneración directa depende de la ganancia o excedente que genere su actividad en un periodo de tiempo. Se distinguen dos categorías de trabajadores independientes:

• Cuenta propia: persona con empleo de tipo independiente que trabaja sin contratar personal asalariado de manera permanente, aunque pueden contratar eventualmente personal en forma temporal u ocasional.

• Empleador: persona con empleo de tipo independiente, que para realizar su actividad, contrata permanentemente uno o más trabajadores.