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BDSEN

Servicios de Capacitación y Formación Profesional Ejecutados 2011, Generada por la Unidad de Planificación y Evaluación - Año 2011

Costa Rica, 2011
ID de Referencia
CRI-SERVICIOS-INA-2011
Productor(es)
Unidad de Planificaciòn y Evaluaciòn
Colección(es)
Bases de datos documentadas SEN
Metadatos
DDI / XML JSON
Creado el
Dec 06, 2017
Última modificación
Dec 06, 2017
Visitas a la página
80716
Descargas
6786
  • Descripción del estudio
  • Descripción de los datos
  • Descargas
  • Obtener microdatos
  • Archivo de Datos
  • Matrículas
    Neta TOTAL
    2011
  • Egresados de
    programas o
    planes 2011
  • Servicios
    Empresas 2011

Nivel de cualificación (CUALIFICA)

Archivo de datos: Egresados de programas o planes 2011

Descripción general

Válido: 31061
Inválido: 0
Tipo: Discreto
Decimales: 0
Inicio: 135
Fin: 135
Ancho: 1
Formato:

Preguntas e instrucciones

Categorías
Valor Categoría
1 No Aplica
2 Trabajador Calificado
3 Técnico
4 Técnico Especializado
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.

Descripción

Definición
División estructural del Itinerario Profesional, donde las figuras profesionales se ubican de acuerdo con la complejidad o diversidad de los procesos y de los procedimientos técnicos demandados por el sector productivo a saber:

1- Personal trabajador calificado: Se refiere a la persona calificada para desempeñar un ámbito del empleo, cuyas competencias profesionales le permiten ejecutar procesos y procedimientos técnicos. Para su ejecución profesional requiere de frecuente instrucción y supervisión.

2- Personal técnico: Se refiere a la persona calificada para desempeñar un ámbito del empleo cuyas competencias profesionales le permiten diseñar y ejecutar procesos y procedimientos técnicos. Para su servicio profesional requiere poca o ninguna instrucción y supervisión.

3- Personal profesional especializado: Se refiere a la persona calificada para desempeñar un ámbito del empleo cuyas competencias profesionales le permiten administrar, diseñar y ejecutar procesos y procedimientos técnicos con un alto grado de responsabilidad de especialización y de gestión administrativa. En su ejercicio profesional requiere de amplios conocimientos tecnológicos, además de la habilidad para instruir, dirigir y mejorar procesos productivos de prestación de servicios.

4- No especificado: Se refiere generalmente a un programa que se encuentra inactivo en la oferta de servicios de formación vigente.
Universo
Población de personas que concluyeron satisfactoriamente un programa o plan de capacitación y formación profesional y que cumplió con todos los requisitos de acuerdo con estudio curricular en el año 2011 y es acreedora de un título de aprobación del programa respectivo.
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