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REGECE

Encuesta Continua de Empleo
I, II, III, IV Trimestre 2025

Costa Rica, 2024 - 2026
Obtener microdatos
ID de Referencia
CR-INEC-ECE-2025
Productor(es)
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
Colección(es)
Encuesta Continua de Empleo
Metadatos
Documentación en PDF DDI / XML JSON
Creado el
May 12, 2025
Última modificación
Feb 09, 2026
Visitas a la página
152560
Descargas
11525
  • Descripción del estudio
  • Descripción de los datos
  • Descargas
  • Obtener microdatos
  • Archivo de Datos
  • I Trimestre
    2025
  • II Trimestre
    2025
  • III Trimestre
    2025
  • IV Trimestre
    2025

¿Y por cúal razón (nombre) no trabaja habitualmente más horas a la semana? (G3)

Archivo de datos: II Trimestre 2025

Descripción general

Válido: 525
Válidos (ponderado): 94329
Inválido: 21366
No válidos (ponderado): 5253231
Tipo: Discreto
Decimales: 0
Ancho: 1
Rango: -
Formato: Numérico
Variable ponderada: V867

Preguntas e instrucciones

Texto previo a la pregunta (Pre-pregunta)
SECCIÓN G: Empleo con insuficiencia de horas y Empleo Inadecuado
Empleo con insuficiencia de horas
Pregunta literal
¿Y por cuál razón (Nombre) no trabaja habitualmente más horas a la semana?
Categorías
Valor Categoría Casos Ponderado
1 Por estudio 2 214
0.2%
2 Por salud 22 3685
3.9%
3 Por razones de familia o personales 21 2361
2.5%
4 Porque no ha conseguido más trabajo 389 69063
73.2%
5 Por el mal clima (lluvias, fuertes vientos, mareas, sequias, etc.) 7 742
0.8%
6 Por limitaciones del trabajo (sin pago horas extras, falta de mercadería, equipo, capital, etc.) 20 2879
3.1%
7 Por temporada baja (falta de clientes) 63 15276
16.2%
8 Otro 1 109
0.1%
9 Ignorado 0 0
0%
Sysmiss 21366 5253231
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.
Texto posterior a la pregunta (Post-pregunta)
Si la respuesta es "Otro" indicar cuál.

Descripción

Definición
Identifica los motivos por los cuales las personas ocupadas no pueden trabajar más horas de lo normal.
Universo
Población ocupada de 15 años y más.
Fuente de información
Persona de 15 años o más, que tenga un amplio conocimiento de las características sociodemográficas y económicas de los miembros del hogar (puede ser auto informante, otro informante del hogar o un informante fuera del hogar).

Imputación y derivación

Imputación
No se imputa.
Instrucciones del codificador
Variable original.

Otros

Seguridad
Uso público.
Notas
A partir de enero del 2016 se e agregaron los códigos:
Código 4: Porqué no ha conseguido más trabajo
Código 5: Por el mal clima (lluvias, fuertes vientos, marea alta, sequías, etc
Código 6: Por limitaciones del trabajo (sin pago horas extra, falta de
mercadería, equipo, capital, días festivos, etc
Código 7: Por temporada baja (falta de clientes)
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